Þora að breytast, byggja upp heiðarleika

Árið 2021 er ár breytinga fyrir Tianjin Zhanzhi. Þótt það sé fullt af óvissuþáttum erum við full væntinga. Þann 22. ágúst hélt Tianjin Zhanzhi hálfsársfund um viðskiptaárið 2021 undir forystu herra Guo. Á fundinum unnu allir saman. Andrúmsloftið er betra og ákveðinn árangur hefur náðst.

Fyrst af öllu greindi Guo og kynnti ýmis gögn um fyrirtækið á fyrri helmingi ársins. Á sama tíma hóf hann fyrstu aðgerðir iðnaðardeildar fyrirtækisins á fyrri helmingi ársins. Skýr stefna hefur breyst mikið í hugsun og aðgerðum.

Verkefni okkar á seinni hluta ársins eru mjög krefjandi. Meðal þeirra eru hæfileikaþjálfun, hæfniuppbygging og hæfnisþróun lykilverkefni okkar. Að skapa réttlátt andrúmsloft og góðan liðsanda eru okkar helstu forgangsverkefni. Eftir ræðu framkvæmdastjórans skiluðu stjórnendur og yfirmenn hverrar deildar skýrslum um vinnuna, hver um sig.

Í kvöldverðarfundinum eftir fundinn ræddu allir frjálslega og enn á ný áttu sér stað hörð umræða um áætlun og markmið fyrir seinni hluta ársins og margar hagræðingarhugmyndir voru ræddar. Seinni hluti ársins er hafinn. Við munum faðma breytingar, takast á við áskoranir seinni hluta ársins af krafti og vinna hörðum höndum að því að ná ársmarkmiðinu!

Þessi fundur er frábær vettvangur til að skiptast á reynslu og ræða setningar staðla. Á fundinum varð sannfæring allra sterkari, stefnan skýrari og áhuginn jókst. Á seinni hluta ársins munum við leggja okkur alla fram í samræmi við kröfur fundarins. Við skulum vinna saman að því að byggja upp nýja staðla, setja nýja áfanga og skapa snilld saman!